Функциональные обязанности Качественное и своевременное: обслуживание клиента по кредиту после его выдачи; составление и предоставление достоверных отчетов по кредитной деятельности; выполнение стратегических целей, поставленных Банком; - взаимодействие с проверяющими органами. • Выполнение своих функциональных обязанностей в соответствии с внутренними нормативными документами Банка и нормами действующего законодательства Республики Казахстан. • Своевременная подготовка и оформление на основании решения полномочного органа: Договоров займа, залога, гарантий, Соглашений об установлении лимита кредитования или кредитной линии, Дополнительных Соглашений к ним Гарантийных обязательств; - писем и доверенностей в регистрирующие органы на наложение/снятие обременения на залоговое имущество; Договоров на аккредитивное обслуживание, факторинг и по другим кредитным продуктам; - распоряжений на выдачу займа; - распоряжений и описей на оприходование/ списание/ изъятие кредитного досье в/ из хранилища Банка; - распоряжений на списание комиссий, согласно действующих тарифов Банка; - писем клиентам, по вопросам кредитной деятельности; • Соблюдение хронологии документов при составлении описи кредитных досье. • Формирование кредитных досье клиентов в соответствии с действующими нормативными документами. • Обеспечение полноты и сохранности кредитных досье, находящихся в работе подразделения. • Осуществление надлежащей сверки предоставленных клиентом копий документов с оригиналами документов (при сборе документов в рамках своих компетенций). • Осуществление своевременного и достоверного ввода данных в АБИС (Модуль Кредиты, Гарантии, Аккредитивы, Депозиты, Учет обеспечения, Colvir). • Работа в модуле «Ведение субсчетов Главной Книги» АБИС Colvir, а именно просмотр Лимитов по счету и блокировок по счету, а также картотека по счетам (просмотр всех обременений) для корректных сведений при полном досрочном погашении и частично досрочного погашения кредитов; работа в модуле «Депозитный модуль», в том числе работа со счетами 2223, 2213. • При выдаче займа в рамках Соглашений осуществление контроля остатка лимита/ кредитной линии, выполнение • решений полномочного органа Банка. • Подписание Договоров/Соглашений со стороны полномоЧных лиц Заемщика/Созаемщика/Залогодателя/Гаранта сотрудников Банка, ответственность за подлинность их подписей (в рамках своих компетенций). • Подготовка своевременная передача документов на хранение в хранилище Банка, в т.ч. корректное заведение, проверка и одобрение досье в АБИС (БП ЭКД). • При наличии доверенности от Залогодателя осуществление наложения обременения на имущество, предоставляемое в качестве залогового обеспечения в регистрирующих органах. Выдача правоустанавливающих документов залогодателю или уполномоченному лицу на основании нотариально заверенной доверенности. • Осуществление контроля за: - полнотой формирования кредитного досье; соблюдением условий Договоров/ Соглашений (целевое назначение, срочность, платность, возвратность); соблюдением клиентами установленных решениями полномочных органов сроков предоставленных отсрочек по предоставлению правоустанавливающих документов и по наложению обременения на имущество, являющееся залоговым обеспечением; своевременностью исполнения Заемщиков обязательств перед Банком; соответствием Договоров и Соглашений утвержденным полномочным органом Банка формам, полноту и правильность их заполнения; отсутствием задолженности или наличием решения полномочного органа, при подготовке писем о снятии обременения; своевременным и полным перечислением Банком сумм погашенного Заемщиком основного долга и вознаграждения по кредитам, предоставленным ЛИНИИ Акимата, мин.сельхоза и др. источникам финансирования; соответствием Договора займа заявки клиента, условиям Соглашения принятом уполномочным органом решению; своевременным поступлением кредитных - своевременным поступлением кредитных ресурсов из средств местного бюджета, по программе мин.сельхоза и др; - соблюдением Заемщиками сроков поставки имущества, окончательного ввода B эксплуатацию по заключенным Договорам залога имущества, поступающего в будущем; - переоформлением Договоров залога имущества, поступающего в будущем и Договоров залога имущественного права в Договора залога имущества, поступившего в собственность Залогодателя и регистрацией в регистрирующих органах, а также внесением соответствующих изменений в АБИС (модуль Учет обеспечения); - предоставлением правоустанавливающих документов и наложением обременения на имущество, поступившее в собственность Залогодателя. • Взаимодействие с клиентами, подразделением правового обеспечения деятельности, подразделением продаж, подразделениями по работе с проблемными кредитами и иными подразделениям Банка по вопросам формирования кредитных досье. И тд

Сбыт кабельно проводниковой продукции, заключение договоров, контроль сроков производства.

Выполнение плана продаж, мерчандайзинг, поиск новых точек.

-выкладка продукции по определенной схеме, разработанной маркетологами; -оценка товарного запаса конкретных наименований, отслеживание и своевременное пополнение остатков; -оформление прилавков и других частей магазина рекламной продукцией; -проведение промоакций или помощь в их организации; -обучение продавцов особенностям продвижения всего товара или отдельных торговых марок; -оценка качества продукции, проверка целостности упаковки, сроков годности; -составление отчетов по продажам -посещать свои торговые точки на своей территории согластно маршрутному листу -продвигать новую продукцию -заключение договоров

Заключение договоров аренды Базовых станций, решение конфликтных ситуаций

Заключение договоров по зарплатным проектам

1. Обучение • По категориям: стажеры, КК, менеджеры отделений • По направлению бизнеса: POS, Branch, DSA, МО • По тематикам: продукты (базовые и новые), системы (WC, ARBES в пределах функционала Депозита), СОК, техники продаж, система мотивации КК • По форматам: модульное обучение, тренинги, мини-тренинги, собрания (мотивационные и обучающие) 2. Пост-тренинговое сопровождение (контроль полученных знаний и навыков) • Супервизии, периодическое тестирование на знание • Индивидуальная проработка на АП или в офисе по конкретным «косячным» темам (ошибки, FPD) • Рекомендации по исправлению ситуации в виде: прочтения книг, методичек, видео-пособий 3. Методическая работа • Разработка тренингов, тематических собраний • Составление тренерских методичек • Разработка тестов, кейсов • Поиск видео-материалов для обучения и мотивации сотрудников 4. Участие в проектах Управления по Обучению или кросс-проектах Департамента • Индивидуальные задачи, как правило озвученные в KPI(например, Анкета удовлетворенности, Устав и т.д.) 5. Поддержка продаж – амбассадорская миссия (Наурыз, Декабрь – иногда по необходимости в ситуации падения продаж, долей) 6. Развитие и саморазвитие • Переход по Карьерной лестнице (курация списков, тестирование, кейсы, собеседования с Коучами) • чтение профессиональной литературы, рекомендация литературы сотрудникам • индивидуальные встречи/сессии • коучинг 7. Отчетность • по супервизиям – 1 раз в месяц консолидация • составления плана работы на месяц в конце предыдущего месяца (с планированием командировок, обучения и т.д) – план отправляем бизнес-тренеру • отчет по сделанной работе (первые числа последующего месяца – отправляем бизнес-тренеру) • по новым продуктам и процессам – план, факт – итог тестирования/использования • ежеквартальная в формате презентации «Мои достижения за __ квартал» 8. Участие в подборе персонала

Развивал потребительское кредитование. Выполнял месячные планы на 100%. Подготовка стажеров

Работа в команде, выполнение плана на 100%

Разработка дизайна, работа с клиентами.

Java se, Java se

Управления, Менеджмент

KnewIT

Банк Хоум Кредит, Структура тренинга

Банк Хоум Кредит, Структура тренинга

Банк Хоум Кредит, Управление персоналом